09sep

Basjan Dane gooit het roer om

  • 0 Reacties
Na 22 jaar zal het HuRis-MT het zonder medeoprichter en vrije denker Basjan Dane moeten gaan stellen. Basjan zal namelijk met ingang van 1 januari 2021 terugtreden uit het management van HuRis. Dat vinden wij jammer voor HuRis, maar we denken dat de energietransitie daar enorm bij is gebaat.
Read More
 
20aug

HuRis zoekt versterking

  • 0 Reacties
Steeds meer klanten vinden HuRis voor de ondersteuning van SAP/SuccessFactors projecten en Support. Daarom zijn wij op zoek naar nieuwe collega’s. In het bijzonder een SAP/SuccessFactors projectmanager en een Servicedesk coördinator. Zin om deel uit te maken van een mooi team? Welkom!
Read More
 
02aug

Mooie resultaten bij klanten

  • 0 Reacties
De afgelopen maanden hebben we weer mooie resultaten neergezet in samenwerking met onze klanten. Hiermee hebben we HR bij deze organisaties weer een stap verder gebracht op het gebied van efficiency, medewerker ervaring, betrokkenheid, data kwaliteit en/of gebruikersgemak.
Read More
 
02jul

Add-ons op SAP App Center

  • 0 Reacties
De afgelopen jaren hebben we binnen HuRis veel energie gestoken in het verder ontwikkelen van onze SuccessFactors Add Ons. Nu hebben we ervoor gezorgd dat alle add ons ook overzichtelijk zijn weergegeven op het SAP App Center met mooie introductiefilmpjes en vernieuwde leaflets.
Read More
 
21jun

ISAE 3402 Type II behaald

  • 0 Reacties
We hebben de afgelopen jaren een flinke groei van het aantal support en payroll klanten doorgemaakt. Daarmee is ook de noodzaak van het leveren van een consistente service en kwaliteit toegenomen. Juist daarom wil HuRis graag aan haar klanten laten zien dat we er alles aan doen om die goede service te leveren en daar ook in te verbeteren.
Read More
 
12mei

Wat betekent Corona voor HuRis?

  • 0 Reacties
Corona heeft effect op vele organisaties, en natuurlijk ook op HuRis. Het is nu heel anders werken dan hoe we het nog 6 maanden geleden deden. Voor een organisatie als HuRis, die Samenwerken hoog in het vaandel heeft staan, moesten we creatief zijn om onze sterke punten te behouden.
Read More